Kontakt os
Ring på 33 95 97 00
Alle hverdage kl. 9.00-16.00.
Kursus
HR Business Partneren
Skab større værdi for forretningen som HR Business Partner, og opdatér din HR-værktøjskasse.
Hvem kan deltage?
Både for medlemmer og ikke-medlemmer
Pris
19.900 kr. ekskl. moms for medlemmer
Se alle priser19.900 kr. ekskl. moms for medlemmer
23.500 kr. ekskl. moms for ikke-medlemmer
23.500 kr. ekskl. moms for ikke-medlemmer
Varighed
5 dage
Alle dage 9.00-16.00
Er kurset for dig?
Du er fortrolig med en stor del af HR-paletten fra rekruttering og organisations- og medarbejderudvikling til ressourceoptimering.
Du har allerede haft berøring med rollen som HR Business Partner i din stilling som fx HR-chef, HR-partner eller HR-konsulent.
Det får du
- forståelse for sammenhængen mellem strategi, forretning og HR
- opdatering af din HR-faglighed med den nyeste viden fra eksperter og HR-professionelle
- større indsigt i HR-partnerens mangeartede roller og udfordringer
- indsigt og værktøjer til at agere som sparringspartner for ledelsen og forretningen
- indsigt til at oversætte forretningsstrategier og organisatoriske nøgletal til relevante HR-indsatser
- et netværk med andre HR-professionelle.
Det får din arbejdsplads
Din arbejdsplads får en HR Business Parter, der
- kan bidrage optimalt til forretningens strategi, forretningsplan og bæredygtige forandringer
- kan pege på potentialer, kapaciteter og fremtidigt organisationsdesign
- er en forandringskapacitet, som kan eksekvere strategi og sikre ejerskab blandt ledere og medarbejdere
- kan aflæse og handle på behov for at udvikle organisationen og kompetencer
- kvalitetssikrer årshjulsprocesser som trivselsmålinger, performancekoncepter og rekrutteringsprocesser.
Kursets indhold og forløb
Du bliver klædt på til at støtte ledelsen i eksekvering af strategier. På kurset styrker du din rolle som HR Business Partner med relevante redskaber og en øget indsigt i forretningen. Du arbejder med konkrete HR-udfordringer fra din egen organisation, og hvordan du kan bringe nye og specifikke løsninger med hjem. Efter kurset kan du bidrage mere markant og synligt til værdiskabelsen i din organisation.
8.-9. april 2025, 9.00-16.00
Modul 1
HR-funktionen og HR-rollen
Gennem hele kurset arbejder du med det at være HR Business Partner på tre planer: det forretningsmæssige plan, det HR-faglige plan og det personlige plan.
Modulet giver dig:
- indsigt i HR-rollen
- viden om den seneste udvikling i HR-funktionens design, organisering og opgaver
- indsigt i forretningsstrategi
- værktøjer til strategisk analyse, strategiudvikling og eksekvering af strategier.
Du udarbejder en analyse af din organisation og dens kompetencer, beslutningskraft, ledelseskraft og evne til at gennemføre forandringer. Resultatet bruger du gennem hele forløbet.
14.-15. maj 2025, 9.00-16.00
Modul 2
HR-nøgletal og ROI på HR-indsatser
På modulet arbejder du med, hvordan du viser værdien af HR-indsatser.
Modulet giver dig:
- viden om og træning i at bruge organisatoriske nøgletal
- viden om og træning i HR-nøgletal
- viden om HR-fagområder som onboarding, performancemanagement, talentmanagement og HR Value Proposition
- træning i rapportering og udarbejdelse af return on investment (ROI) på HR-indsatser.
26. juni 2025, 9.00-16.00
Modul 3
HR-partnerens roller, partnerskaber og kommunikation
På modul 3 arbejder du med de roller, du har som HR-partner for forretningen og ledelsen.
Modulet giver dig:
- indsigt i HR-partnerens mange roller, fra betroet rådgiver til HR-specialist
- viden om og træning i, hvordan du indgår et partnerskab med forretningen
- værktøjer til dialogen med ledelsen og præsentationsteknik.
Hvem møder du?
Undervisere fra CfL
Du bliver undervist af erfarne chefkonsulenter og erhvervspsykologer fra Center for Ledelse.
Kursets form
På kurset kommer du igennem tre moduler, hvor du arbejder med HR-indsatser fra egen organisation både på og mellem modulerne.
Din indsats kan fx være en organisationsanalyse forud for større organisations- eller kulturforandringer, et nyt onboarding-program, etablering/videreudvikling af et performancemanagement-koncept eller lignende.
Kurset bliver udbudt i samarbejde med CfL.
Bonus: 1,5 times læringsworkshop
Når du tilmelder dig et kursus eller en uddannelse hos os, bliver du automatisk inviteret til onlineworkshoppen ’100% læring’.
På 1,5 time får du metoder til at øge dit læringsudbytte før, under og efter dit kursus. Du får også fri adgang til et onlinekursus om læring på Djøfs læringsportal.
Det er vores ekstra bidrag til at øge din læring, så du og din arbejdsplads får et markant større udbytte af dit kursus.
Praktisk information
Her får du svar om de vigtigste praktiske informationer. Har du andre spørgsmål, så kontakt os endelig.
Se yderligere praktiske informationer og FAQ om kurserHvornår foregår det?
Modul 1
8.-9. april 2025, 9.00-16.00
Modul 2
14.-15. maj 2025, 9.00-16.00
Modul 3
26. juni 2025, 9.00-16.00
Alle moduler er uden overnatning.
8.-9. april 2025, 9.00-16.00
Modul 2
14.-15. maj 2025, 9.00-16.00
Modul 3
26. juni 2025, 9.00-16.00
Alle moduler er uden overnatning.
Hvor foregår det?
Comwell Aarhus
Værkmestergade 2
8000 Århus C
Denmark
Værkmestergade 2
8000 Århus C
Denmark
Hvad koster det at deltage?
Medlemmer
19.900 kr. ekskl. moms
Ikke-medlemmer
23.500 kr. ekskl. moms
19.900 kr. ekskl. moms
Ikke-medlemmer
23.500 kr. ekskl. moms
Hvornår skal jeg senest tilmelde mig?
1. april 2025, 16.00
Hvem kan jeg kontakte, hvis jeg har spørgsmål?
Hvornår er afmeldingsfrist?
Se alt om, hvornår og hvordan du kan afmelde dig i vores handelsbetingelser.
Kan kurset blive holdt hos os?
Vi kan levere Djøfs kurser som interne virksomhedskurser, tilpasset eller skræddersyet efter behov.
Hvordan betaler jeg?
En måned før start modtager du eller din arbejdsplads en faktura.
Se alt om betaling i vores handelsbetingelser.
Hvordan håndterer I mine personoplysninger?
Når du tilmelder dig en aktivitet hos Djøf, skal vi bruge nogle oplysninger om dig. Du kan læse i vores privatlivspolitik, hvordan vi håndterer og beskytter dine personoplysninger.
Få ny viden og inspiration
I Djøfs kalender kan du finde en lang række af faglige og sociale arrangementer, kurser og netværksgrupper, der handler om alt fra personlig udvikling, aktuelle samfundsemner, lovændringer, ledelse, trivsel og meget mere. Skal du med?