Balance i arbejdslivet som neurodivergent

Vi drøfter, hvilke redskaber og teknikker, der hjælper dig med at skabe balance og trivsel i dig arbejdsliv.

Du kan deltage, hvis du er neurodivergent og i job. Det er underordnet om du er nydiagnosticeret eller har kendt til din diagnose i mange år.

Til dig, der deltager på onlinemøderne

• Mødet foregår via Zoom.
• Der vil være en facilitator fra Djøf, der leder processen.
• Samtalerne foregår både i plenum og i mindre grupperum.
• Som udgangspunkt ønsker vi, du har tændt kamera og lyd på din computer, da det giver den bedste fællesskabsfølelse og øger tryghed i rummet, at vi ved, hvem hinanden er. Hvis der er særlige forhold fx at du sidder et offentligt sted, eller din forbindelse ikke er stærk nok til video, så er det helt ok.
• Møderne bliver ikke optaget.
• Møderne er fortrolige.

Til dig, der deltager på de fysiske møder 

• Møderne foregår i Djøfs mødelokalelokale Plenum.
• Der er croissanter, frugt, kaffe, te og vand fra kl. 9:15.
• I lokalet sidder du ved mindre gruppeborde af 4 personer, men der vil også være øvelser, hvor du står op. Det er frivilligt, om du vil deltage i samtalerne og øvelserne.
• Der er toiletter lige ved siden af lokalet.
• Mødet faciliteres af en erfaren facilitator fra Djøf.
• Møderne er fortrolige.

Om serien af netværksmøder for neurodivergente

Henover efteråret og vinteren afholder vi tre netværksmøder med fokus på at være i job som neurodivergent. Gennem samtaler og øvelser ønsker vi at give dig mulighed for at inspirere andre og få sparring på de udfordringer, du møder i forbindelse med dit arbejdsliv. Du får også et forum, hvor du kan dele de positive erfaringer, styrker og fordele, der kan være ved at være neurodivergent.

Du kan deltage enten på det fysiske møde eller det virtuelle alt efter, hvad der passer dig bedst. Du er velkommen til at deltage i det antal møder, du vil.

Sæt kryds i kalenderen, så du kan komme med til: 

• Følelser på jobbet som neurodivergent den 21. januar 2025 (København) eller den 30. januar 2025 (online).