EU-formandskabet banker snart på døren

Kopier link

I 2. halvår af 2025 overtager Danmark formandskabet i EU's Ministerråd. I den forbindelse kan der opstå en masse spørgsmål om vilkår – og hvad du som tillidsrepræsentant og vi i Djøf kan tilbyde vores medlemmer.

Selvom der stadig er lang tid til 2. halvår 2025, så har forberedelserne til EU-formandskabet allerede været i gang længe. Og her i Djøf er vi naturligvis også i fuld gang med de indledende øvelser

Det begynder lige så stille at rumle derude, og vi oplever, at Djøfs medlemmer så småt begynder at rykke på sig og stille spørgsmål til, hvad de kan forvente, og hvordan de skal forholde sig under EU-formandskabet.

Løn og vilkår

På løn og vilkårsområdet kan spørgsmålene handle om alt fra arbejdstid og merarbejde, til om man skal tåle at blive flyttet fra fx en styrelse til et departement indenfor samme ministerområde for at løse opgaver i relation til formandskabet.

Som altid hjælper Djøf medlemmerne med svar på de spørgsmål, der måtte være om løn og vilkår. Hvis dine medlemmer begynder at hive fat i dig som tillidsrepræsentant, er du derfor velkommen til at henvise dem til Djøf til en indledende snak, hvis ikke du selv kan besvare spørgsmålene.

Du kan henvise medlemmer til at ringe til Djøf Rådgivning på 33 95 97 00 eller skrive til djoef@djoef.dk

Fokus på karrieren og det gode arbejdsliv

Mangler du redskaber til dine medlemmer, der fokuserer på deres karriere og arbejdsliv? Du kan altid søge inspiration hos os i Djøf. Vi kan både give dem generel karrieresparring – eller specifik sparring på de kommende arbejdsopgaver indenfor EU-formandskabet.

Vi kan fx rådgive dem om, hvordan de booster deres karriere eller hjælpe dem med at håndtere stress og arbejdspres. Du kan læse mere om tilbuddene her:

Få karrierådgivning

Forstå og tag hånd om stress på din arbejdsplads

Bliv klædt på til at arbejde i udlandet

Hvad sker der i 2025?

EU-formandskabet nærmer sig hastigt, og behovene hos Djøfs medlemmer og jer tillidsrepræsentanter kan nå at udvikle og ændre sig flere gange, inden det går løs i 2. halvår 2025.

Her i Djøf følger vi naturligvis med i de henvendelser, som vi får, og vi undersøger løbende, om der opstår nye behov for rådgivning, arrangementer eller netværk. Du er som tillidsrepræsentant velkommen til at skrive ind til djoef@djoef.dk, hvis du har en god idé eller kan se et særligt behov på din arbejdsplads i forhold til EU-formandskabet.